GRETA du Val d'Oise
LE RESEAU GRETA Académie de Versailles

 

Le réseau des  GRETA existe depuis 50 ans. Organisme de formation des adultes au sein de l’Éducation Nationale, présent sur tout le territoire français, il est le plus gros acteur de la formation professionnelle en France. 

Le GRETA du Val d'Oise est constitué de plus de 75 établissements adhérents (lycées polyvalents, lycées professionnels et collèges). Ils mobilisent leurs ressources matérielles et humaines pour développer des activités de formation continue des adultes. Le GRETA répond ainsi aux besoins de ses clients : donneurs d'ordre publics, entreprises, salariés.

Découvrez nos lieux de formation

Le GRETA dispense une grande variété de prestations. Il propose de la formation dans plus de 20 filières professionnelles :

  • Des formations certifiantes (diplômes, titres professionnels, Certificats de  Qualification Professionnelle)
  • Des formations professionnalisantes plus brèves 
  • Des formations sur mesure

Le GRETA réalise également au DABM 95 des prestations d’accompagnement :

  • Bilans de compétences
  • Validation des acquis de l'expérience
  • Coaching 

Il propose ainsi une large palette de réponses aux besoins identifiés d’insertion professionnelle, de professionnalisation ou de reconversion. 

Notre activité en 2023

Chiffres clés 
Activité : Résultats : Taux de satisfaction clients :

2 573 
stagiaires

96,7 %

de réussite aux certifications (en 2023-2024)
 

 

97,2 %
pour les actions de formation

301 304
heures de formation

96,9 %  
pour le bilan de compétence

40
sites réalisateurs

formations de niveaux 2 à 6 :
compétences de base à Bac +3

100 %
pour la VAE

Nos équipes

Direction

Président : Eric LARROQUE

Chef d'établissement support : Pascal LEFEVRE

Agent comptable : Latifa NOUMANE

Vice-présidents :

  • Aguibou DEMBELE, responsable de la commission Qualité développement
  • Jocelyn NIQUE, responsable de la commission Ressources humaines
  • Nicolas BOUGEARD, responsable de la commission Finances

Service support 

  • Chargée d’affaires administratives et financières : Christiane SOSSAH
  • Chargée des ressources humaines : Audrey MOREAU
  • 7 assistants administratifs, d'accueil et de communication

Pôle développement

Directeur opérationnel : Christophe PIVETEAU : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

  • Karine CHABAUD : développement personnel, bilan de compétences, VAE, SST : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Michel CHARLES : tertiaire administratif et financier : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Vincent DUPUIS : transport - logistique : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Laure LAISNEY : métiers du numérique, compétences de base professionnelles, alphabétisation, FLE, CLEA : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Christine MATIAS : HRT, gardiennage, hygiène et propreté : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Estelle ROUMAIN : énergie, électricité, fibre optique, industrie : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Bernard SOUTIF : Bâtiment, agriculture - environnement : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Nasséra SOURIA : petite enfance, services à la personne, langues : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Sophie VACOSSIN : automobile, santé, esthétique : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Ketty VERGE-DEPRE : sécurité, ressources humaines : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
  • Cécile VERPEAUX : commerce-vente, immobilier : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Equipes pédagogiques

  • 10 coordonnateurs et coordonnatrices pédagogiques
  • 3 conseillères en bilan de compétences et validation des acquis
  • 1 animatrice de CDR
  • 9 assistantes de formation
  • 8 formateurs permanents
  • 300 formateurs vacataires 

 

Engagement Qualité du GRETA DU VAL D’OISE

Tous les acteurs du GRETA et du réseau s’efforcent de vous apporter satisfaction, et sont dans une démarche d’amélioration permanente.

Notre engagement

ISO 9001

Le GRETA du Val d’Oise est certifié ISO 9001. Il est engagé dans une démarche d'amélioration continue de ses prestations afin de satisfaire les besoins de nos clients, leurs exigences relatives aux formations et cela dans le respect de la réglementation en vigueur.

Certificat ISO 9001 : 2015 qui assure la cohérence et le pilotage de notre système de management du réseau formation professionnelle des adultes de l’académie de Versailles : consultez le certificat

Certificat AFAQ ISO 9001 : 2015 appliqué aux organismes de formation professionnelle continue, certificat de conformité qui atteste de la qualité de nos prestations auprès de nos financeurs (décret n°2015-790 du 30 juin 2015) : consultez le certificat

QUALIOPI

La marque Qualiopi vise à attester de la qualité du processus mis en œuvre par les prestataires d’actions concourant au développement des compétences.

Le GRETA du Val d’Oise est certifié QUALIOPI pour la réalisation des prestations suivantes :

  • Actions de formations
  • Actions de Bilans de compétences
  • Actions permettant de faire valider les acquis de l'expérience (VAE)

    Consultez le certificat

Nos valeurs

Mettre en œuvre toutes les actions nécessaires pour accompagner chaque bénéficiaire de l'élaboration de son projet à l'aboutissement de celui-ci,
Mettre à disposition des plateaux techniques de qualité et performants,
S'assurer de la compétence de nos formateurs, favorisant ainsi la réussite de tous.

Engagement du GRETA DU VAL D’OISE dans la lutte contre la discrimination et pour l'égalité des chances

Le GRETA en tant que dispositif de formation tout au long de la vie de l'éducation nationale est au service de tous les publics.

Structure socialement responsable, le réseau des GRETA met en œuvre une politique de ressources humaines respectueuse de la différence, tant dans la gestion de ses personnels que dans la conduite de ses actions de formation en faveur de tous les publics. Le réseau des GRETA est signataire de la charte de la diversité. Nous manifestons notre engagement clair en faveur de la lutte contre les discriminations de tous ordres.

Le GRETA du Val d’Oise est engagé dans une démarche d'accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap. Christine MATIAS, référente handicap, apporte son aide dans l'accueil, l'accompagnement, l'analyse des besoins et la mise en œuvre des adaptations pédagogiques, matérielles et organisationnelles des personnes en situation de handicap.